Katarzyna Nowakowska: Powrót kobiet do pracy większym wyzwaniem niż luka płacowa
Powrót kobiet na rynek pracy po okresie związanym z opieką nad dzieckiem pozostaje jednym z najważniejszych wyzwań dla rzeczywistej równości kobiet i mężczyzn. Zdaniem Katarzyny Nowakowskiej, podsekretarz stanu w Ministerstwie Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej, problem jest obecnie bardziej palący niż sama luka płacowa. Wiceministra zwraca również uwagę na bezpieczeństwo zatrudnienia rodziców i potrzebę większego […]
Przygotuj firmę na nowe obowiązki związane z równością i przejrzystością wynagrodzeń
Fundacja 4Future w partnerstwie ze Stowarzyszeniem „Dla Piotrkowa” zaprasza przedsiębiorców i pracodawców z Piotrkowa Trybunalskiego oraz powiatu piotrkowskiego do udziału w projekcie: „Wzmacnianie równości płci na rynku pracy w m. Piotrków Trybunalski oraz pow. piotrkowskim” Przepisy krajowe i unijne nakładają na pracodawców coraz szersze obowiązki związane z równym traktowaniem pracowników, przeciwdziałaniem dyskryminacji, przejrzystością zasad wynagradzania oraz zapewnieniem równych […]
Równe szanse to nie tylko przepisy
Równość kobiet i mężczyzn na rynku pracy jest dziś zagwarantowana przez prawo, jednak w praktyce wciąż nie brakuje wyzwań. Jak zmienia się sytuacja kobiet, dlaczego powrót po urlopie macierzyńskim bywa trudny i w jaki sposób instytucje rynku pracy wspierają ich aktywność zawodową? O tym rozmawiamy z Marcinem Łabędzkim, zastępcą dyrektora Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Łodzi. […]
Podcasty równościowe w Radio Strefa FM – start już 7 maja
Zakładamy słuchawki na uszy i ruszamy z nowym cyklem podcastów równościowych w Radio Strefa FM. To seria rozmów o równości szans, rozwoju, zmianach społecznych oraz budowaniu nowoczesnego rynku pracy, w którym każdy ma przestrzeń do działania. Pierwszy odcinek odbędzie się już 7 maja, a gościem specjalnym będzie Agnieszka Tokarczyk – z wykształcenia socjolog i dietetyk […]